Jornal ACOMARCA

terça-feira, 12 de março de 2013

CLAMOR POR EMPREGOS


Os primeiros desafios e angústias dos novos Prefeitos/gestores de Municípios como o de Piatã, Boninal, Ibitiara e os demais, devem ser o clamor por empregos e anseios de trabalho no serviço público e geração de emprego no setor privado.
No setor público municipal, há que se ter muito cuidado para em nome desses anseios e pressões, não se inchar o quadro de pessoal, tanto de cargos efetivos como de comissionados. Não só pelos limites de gastos constitucionais, mas também porque o melhor quadro é aquele que atende as REAIS NECESSIDADES.
Cargos comissionados por expressa disposição contido no inciso V, do art. 37 da Constituição Federal-CF, destinam-se apenas às atribuições de direção, chefia e assessoramento. E não é qualquer assessoramento, como por exemplos, em área de volante/motorista, operadores, ensino/educação, vigilância, limpeza, da área técnica e outros típicos de cargos efetivos e de alguns que podem ser terceirizados.
Essa matéria é delicadíssima, e nisso tudo temos que estar todos focados também nos princípios administrativos do chamado LIMPE (legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência), além de outros como: supremacia do interesse público sobre o privado, da igualdade, finalidade pública de ações, da indisponibilidade do interesse público, da continuidade, da motivação e fundamento dos atos administrativos, razoabilidade, proporcionalidade, especialidade, controle judicial, e um basta ao PATRIOMONIALISMO que tanto nas caustica, castiga e corrói.
É muito cruel você querer trabalhar, ganhar o pão de cada dia com dignidade, e não encontrar! O trabalho dignifica o ser humano, tanto o braçal de maiores esforços físicos, como o administrativo, técnico, intelectual. E nas palavras do filósofo Voltaire "O trabalho afasta de nós três grandes males: o vício, o tédio e a necessidade".
E na ÁREA DE PESSOAL, há que se ter muito cuidado, para que todos os agentes políticos e servidores estejam ocupados, exercendo funções típicas de seus cargos e praticando atos eficazes e eficientes em suas ações, e que nenhum espaço público seja espaço para cabide de emprego, ociosidade, ineficiência e males do gênero.
O tema como já foi dito, é delicadíssimo mas há que ser enfrentado com coragem, garra, bom senso, entre outros valores e virtudes do gênero.

Nenhum comentário:

Postar um comentário